根據(jù)中央和省、市、區(qū)委關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的部署，現(xiàn)就本支部開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，制定如下工作計劃。
一、總體要求
根據(jù)中央和省、市、區(qū)委的要求，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面把握“學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求和5個方面目標(biāo)，深入開展兩新領(lǐng)域主題教育，組織廣大黨員準(zhǔn)確把握主題教育內(nèi)涵實質(zhì)，推動黨組織實質(zhì)作用進一步發(fā)揮，黨的組織和工作覆蓋質(zhì)量進一步提高，不斷提升黨在兩新領(lǐng)域的組織力、號召力、凝聚力，為譜寫中國式現(xiàn)代化龍灣新篇章貢獻兩新力量、展現(xiàn)兩新?lián)?dāng)。
二、主要舉措
（一）把準(zhǔn)主題主線，推動理論學(xué)習(xí)入腦入心。組織黨員深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中所蘊含的科學(xué)發(fā)展理念、深邃經(jīng)濟思想、正確辦企規(guī)律，傳承“四千”精神和企業(yè)家精神。在黨員職工層面，依托“三會一課”、主題黨日等組織生活，組織黨員讀原著、學(xué)原文、悟原理，特別是學(xué)好黨的二十大報告、黨章、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》，黨支部書記要講1次黨課，推動黨員職工學(xué)深悟透習(xí)近平總書記重要講話精神，特別是關(guān)于民營經(jīng)濟的重要論述。
（二）緊扣循跡溯源，推動主題教育走深走實。組織黨員就近就便利用紅色資源開展支部主題黨日，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記3次調(diào)研龍灣民營企業(yè)，以及近年來對民營企業(yè)的指示批示精神。創(chuàng)新采用“8090”和“00后”宣講團等職工群眾喜聞樂見的形式，為黨員職工、基層群眾開展接地氣的宣講活動，持續(xù)掀起學(xué)習(xí)熱潮，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進樓宇、進企業(yè)、進車間、進項目、進工坊。
（三）圍繞中心工作，推動調(diào)研整改見行見效。要組織黨員職工積極走下去、動起來，開展“立足崗位作貢獻”、承諾踐諾、建言獻策等活動。全面落實“三個走遍”要求，黨組織班子成員要走遍本單位內(nèi)設(shè)部門（生產(chǎn)車間）、走遍出資人（負(fù)責(zé)人）和管理層、走遍上下級黨組織，聽取一線黨員職工、出資人（負(fù)責(zé)人）和管理層以及上下級黨組織的意見建議，把問題研究透徹、把措施提準(zhǔn)提實。開展問題整改落實行動，圍繞執(zhí)行上級組織決定、嚴(yán)格組織生活、加強黨員教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務(wù)群眾、抓好自身建設(shè)等方面進行檢視剖析，要畫出路線圖、明確時間表，一項一項抓好整改，著力解決一批黨員職工關(guān)心關(guān)注的問題。主題教育結(jié)束前，黨支部要召開1次專題組織生活會，多渠道多方式查擺黨組織以及黨員自身存在的問題和不足，深入開展批評和自我批評，開展民主評議黨員。
（四）注重對標(biāo)對表，推動規(guī)范建設(shè)落實落細(xì)。開展兩新黨組織“規(guī)范提升”專項活動，落實溫州市兩新黨組織高質(zhì)量發(fā)展《工作規(guī)范》和《操作手冊》，提升兩新黨建工作質(zhì)量。打造兩新領(lǐng)域示范樣板，對標(biāo)開展示范創(chuàng)建、定期開展督查指導(dǎo)、統(tǒng)一組織考核驗收，力爭打造一批形式多樣、各具特色的兩新黨建示范樣板。持續(xù)深化“雙強·五星”創(chuàng)建，開展星級創(chuàng)建，切實將“把基層黨組織建設(shè)成為有效實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強戰(zhàn)斗堡壘”等要求落到實處。
（五）發(fā)揮實質(zhì)作用，推動助企服務(wù)高效高質(zhì)。開展服務(wù)發(fā)展?fàn)幃?dāng)先鋒活動，積極組建黨員攻堅組、攻關(guān)隊等，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工深入開展技術(shù)攻關(guān)、技能比武、獻計獻策等工作，持續(xù)深化“紅色種子”計劃，發(fā)揮優(yōu)秀員工示范引領(lǐng)作用，不斷提升兩新組織核心競爭力。開展克難攻堅爭當(dāng)先鋒活動，用好“紅色直通”制度，發(fā)揮兩新黨組織橋梁紐帶作用，聚焦企業(yè)融資、入學(xué)入托、育才留才等問題。
（六）助力共同富裕，推動民生實事向上向好。深入推進共富工坊建設(shè)。組織兩新組織黨員定期走訪職工群眾，開展交心談心，師徒結(jié)對，慰問困難群體，幫助化解煩惱疑惑、矛盾糾紛和工作生活困難等急難愁盼問題，把工作做到職工群眾心坎上，不斷增強黨員職工歸屬感和幸福感。
